ITA Airways hat mit sechs Gewerkschaften und Berufsverbänden eine Vereinbarung über den freiwilligen Abbau von bis zu 180 Stellen geschlossen. Ursprünglich hatte die Fluggesellschaft 226 Beschäftigte als überzählig eingestuft. Betroffene erhalten bis zu 24 Monate Arbeitslosengeld, ergänzt durch Leistungen eines Branchenfonds und eine Zahlung der Airline. Insgesamt sollen damit bis zu 90 bis 92 Prozent des bisherigen Gehalts abgedeckt werden. Zwangsentlassungen sollen vermieden werden. Gleichzeitig plant ITA Airways für 2027 neue Strecken und die Einstellung von mehr als 400 Flugbegleitern. Die Umstrukturierung erfolgt im Zuge der Integration in die Lufthansa Group, die ihren Anteil an ITA Airways im ersten Quartal 2027 von 41 auf 90 Prozent erhöhen will.
